|
29
января
2024
|
Теневая занятость (или неформальная занятость — это вид занятости в неформальной экономике, когда факт установления трудовых отношений между работником и работодателем скрывается от официальных властей. Обычно эти отношения скрываются по инициативе работодателя или работника для того, чтобы не платить налоги или обойти тот или иной закон. В этом случае расчёт обычно производится наличными, зачастую работодателя не интересует прошлое работника и его документы.
Неформальную занятость можно определить как «любые виды трудовых отношений, основанные на устной договоренности». Не секрет, что некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают...
|
22
января
2024
|
Борьба с незаконным оборотом промышленной продукции становится в настоящее время важными составляющими экономической безопасности.
Что относится к понятию "Незаконный оборот промышленной продукции"? - это процессы (стадии) разработки, производства, переработки, реализации (продажи или поставки) промышленной продукции, включая ввоз (импорт) и вывоз (экспорт) промышленной продукции, уничтожение промышленной продукции, а также связанные с ними процессы расфасовки, упаковки, маркировки, хранения и транспортировки, осуществляемые с нарушением требований законодательства Российской Федерации и международных договоров Российской Федерации, в том числе контрафактной и фальсифицированной промышленной продукции.
 ...
|
26
декабря
2023
|
В настоящее время сложилась ситуация, при которой определенное число граждан, фактически осуществляющих те или иные виды деятельности, не состоит ни в трудовых, ни в гражданско-правовых отношениях с работодателем, а также не имеет статуса предпринимателя.
Перечень негативных последствий при уклонении работодателя от оформления трудового договора достаточно велик, это:
- неоплаченные больничные и отпуска (ежегодный отпуск, учебный отпуск студентам, денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска);
- отсутствие доплаты за работу в ночное время, за сверхурочную работу, работу в праздничные дни;
- непроизведенный расчет при увольнении по сокращению штатов:
- отсутствие гарантии сохранения...
Основные показатели. Объем отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг крупных и средних предприятий в МО город Волхов по всем видам экономической деятельности за отчетный период 2023 года составил 42,9 млрд. рублей, что на 19,7% ниже показателя аналогичного периода прошлого года.
В том числе объем отгруженных товаров, выполненных работ и услуг обрабатывающих производств составил 37,6 млрд. рублей, что составляет 76,9% к уровню показателя соответствующего периода 2022 года.
На 10.07.2023 г. средняя численность работников крупных и средних предприятий МО город Волхов составила 13,9 тыс. человек, что соответствует показателю аналогичного периода 2022 года.
Размер среднемесячной заработной...
|
1
декабря
2023
|
Основные показатели. Объем отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ и услуг крупных и средних предприятий в Волховском муниципальном районе по всем видам экономической деятельности за отчетный период 2023 года составил 56,2 млрд. руб., что на 16,4% ниже показателя аналогичного периода прошлого года.
Объем отгруженных товаров обрабатывающих производств снизился на 19,1% по сравнению с девяти месяцами 2022 года и составил 47,3 млрд.руб. Доля продукции обрабатывающих производств в общем объеме товаров и услуг за отчетный период 2023 года составляет 84%.
За отчетный период средняя численность работников крупных и средних предприятий увеличилась по сравнению с показателем 2022 года на 2% и составила...
|
30
ноября
2023
|
Неформальная занятость - вид трудовых отношений, основанных на устной договоренности, без заключения трудового договора.
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого в соответствии с Трудовым кодексом РФ (ст. 16 ТК РФ).
Кроме обязанности оформить трудовой договор (ч. 2 ст. 67 ТК РФ), работодатель должен выполнить ряд действий:
- оформить приказ о приеме на работу (ст. 68 ТК РФ);
- заполнить трудовую книжку работника (ст. 66 ТК РФ); провести предварительный медицинский осмотр в случаях, предусмотренных трудовым законодательством (ст. 69 ТК РФ);
- провести инструктаж по охране труда (ч. 2 ст. 212 ТК РФ);
- выполнить иные действия, предусмотренные трудовым...
|
27
октября
2023
|
|
25
октября
2023
|
20 октября 2023 года на площадке «МЕГА Дыбенко» Всеволожского муниципального района прошел 5-й Форум потребительского рынка Ленинградской области.
На торжественном открытии Форума в своём приветственном выступлении Губернатор Ленобласти А.Ю.Дрозденко отметил высокую роль сферы потребительского рынка в повседневной жизни граждан.
В рамках форума прошел конкурс «Лучший по профессии». Предприниматели Волховского района боролись за звание лучшего в четырех из семи номинаций.
В номинации «Лучший товаровед» участвовали Багрова Елена (ООО «Волховторг») и Мавуришнина Наталья (ООО «Район») с презентацией деятельности своего предприятия.
Молодой волховский предприниматель Огурцова Олеся, в 2023 году получившая из...












